Корпоративне право

Корпоративне право -
СТВОРЕННЯ, РЕОРГАНІЗАЦІЯ, ЛІКВІДАЦІЯ АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВ:
  • юридичний супровід процесів створення, реорганізації, ліквідації суб'єкта господарювання;
  • юридичний супровід зміни типу акціонерного товариства;
  • розробка установчих документів;
  • реєстрація новостворених, реорганізованих суб'єктів господарювання;
  • реєстрація зміни засновника (власника);
  • реєстрація змін в установчих документах.
УГОДИ M&A:
  • юридичний аналіз статутних і правовстановлюючих документів, кредитних відносин з фінансовими установами;
  • аналіз взаємовідносин з контрагентами та контролюючими органами компанії-партнера, з яким планується об'єднання;
  • розробка та складання оптимальної схеми проведення заходів, з урахуванням мінімізації юридичних, податкових та фінансових ризиків;
  • кваліфікована допомога при підготовці та / або безпосередня участь в переговорах з будь-якими підрозділами потенційного партнера;
  • підготовка та / або аналіз документів (попередніх угод, установчих документів, договорів купівлі-продажу і т.п.), що підписуються в процесі реалізації затвердженої схеми.
СУПРОВІД УГОД ВІДЧУЖЕННЯ (ПРИДБАННЯ) КОРПОРАТИВНИХ ПРАВ:
  • розробка схеми придбання корпоративних прав;
  • участь у переговорах з придбання корпоративних прав;
  • оформлення угод з придбання / відчуження корпоративних прав (розробка договорів, їх нотаріальне посвідчення та державна реєстрація);
  • формування необхідного пакету документів і отримання дозвільної документації (ліцензій, сертифікатів і т.п.);
  • вирішення корпоративних конфліктів (захист прав на участь в управлінні, на отримання інформації);
  • вирішення спорів, пов'язаних з придбанням, передачею та припиненням корпоративних прав.

Корпоративні конфлікти

Корпоративний конфлікт - зіткнення інтересів бізнес-партнерів між собою або ж з третьою стороною з питаннь прав власності, управління компанією, контролю активів.

Як правило, розбіжності виникають через невдоволення однією стороною діями іншої. Каталізаторами внутрішньокорпоративного конфлікту виступають взаємні претензії акціонерів, неефективне участь в управлінні бізнесом, використання ресурсів компанії в особистих цілях.

Також ми надаємо такі послуги:

Існує кілька видів корпоративних конфліктів, але найбільш часто зустрічаються:

  • внутрішньокорпоративні конфлікти між учасниками (акціонерами);
  • внутрішньокорпоративні конфлікти між акціонером-керівником та акціонерами (учасниками);
  • внутрішньокорпоративні конфлікти між учасниками (акціонерами) і найманими керівниками.

Виходячи з нашого досвіду, універсальних методів вирішення корпоративних конфліктів в Дніпрі не існує. Стратегія захисту будується в залежності від виду конфлікту.

Виділимо загальні елементи:

  • збір та аналіз інформації про сторони конфлікту;
  • пошук уразливих місць опонента клієнта;
  • розробка плану дій;
  • досудове врегулювання;
  • представлення інтересів в суді.

 

// РІЗНОБІЧНІ БАЧЕННЯ КОНФЛІКТУ ДОЗВОЛЯЄ НАМ ВИРОБИТИ ЕФЕКТИВНІ МЕТОДИ ЗАХИСТУ ІНТЕРЕСІВ КЛІЄНТА

 

Корпоративні спори

Корпоративний спір - спір, який виникає між власниками, учасниками, акціонерами компанії з приводу правомочності участі в управлінні, отримання фінансових результатів діяльності та здійснення інших корпоративних прав.

Як правило, корпоративні спори виникають:

  • в ході формування керівного органу, призначення або зняття повноважень посадових осіб;
  • при виході або прийняття нових учасників (акціонерів);
  • під час виплати дивідендів, виплати та перерозподілу прибутку;
  • при реорганізації товариства;
  • при припиненні діяльності товариства;
  • при переході прав на акції або частки статутного капіталу з огляду на дарування, успадкування, продажу.

 

Банкрутство, оспорювання рішень загальних зборів акціонерів, відмова у видачі ліцензії на вид діяльності також відносять до цього виду спорів. Найчастіше подібні конфлікти вдається врегулювати у досудовому порядку, але кожен випадок унікальний по-своєму й часом неможливо залагодити проблему без рішення суду.

При розгляді таких спорів слід врахувати застосування забезпечувальних заходів з метою захисту майнових прав заявника та безпроблемного виконання судового акта.

 

//  СПРИЯТЛИВЕ ВИРІШЕННЯ КОРПОРАТИВНИХ СПОРІВ НЕМОЖЛИВО БЕЗ УЧАСТІ ВИСОКОКВАЛІФІКОВАНИХ ЮРИСТІВ

 

Юридичне агентство «Абсолют» понад 10 років надає послуги в сфері корпоративного права.

До нас звертаються з питань створення нового бізнесу та продажу існуючого, злиття й поглинання, розвитку компанії з метою виходу на новий рівень.

Фахівці ЮА «Абсолют» пропонують супровід кожного етапу операції окремо і комплексні рішення.

 

//  КЛІЄНТИ ТА ПАРТНЕРИ ДОВІРЯЮТЬ НАМ ПРОВЕДЕННЯ ПЕРЕГОВОРІВ, ПІДГОТОВКУ ДОКУМЕНТАЦІЇ ТА КОНТРАКТІВ, ВИРІШЕННЯ КОРПОРАТИВНИХ СПОРІВ У КИЄВІ ТА ПО ВСІЙ УКРАЇН